团建活动专家

第一部分:破冰训练与课程启示

1、体验/启示:一分钟相互“认识”

2、体验/启示:十指交叉

3、心理知识点:目标与成果

      ---信念/行为/成果

4、感召分组与小组展示

5、宣读基本守则

6、体验:结死党对子

7、体验/分享:A/B对话


第二部分  了解自己与认识自我

一、自己到底是什么样的人?

---著名的“乔哈里窗”4个“真正的自我”

1、开放的自我

2、盲目的自我

3、隐蔽的自我

4、未知的自我

二、小组讨论与训练

1、一个我们忽略的工作和生活的模式

2、调整一下我们工作和生活的模式

三、引导心理学概念---带出主义

     启示---只要你愿意、你就能做到

四、心理资本PCA重要吗?

 1、体验---我是谁?

 2、360度照镜子:模式训练(知道、做到、习惯)

五、九点领导力模型

     启示---行之所达必定心之所向

六、 自我价值观检测(视时间和情况决定是否做)

           体验---你了解自己的价值观吗?


第三部分:阳光心态与自我修炼

一、我是谁?你现在的角色?---角色定位

1、定位决定心态,心态决定成果。

2、定位决定地位,格局决定结局。

二、人本模式---幸福人生的平衡

1、人的两面

(1)外:知识与技术

(2)内;信念与心态

2、人生三端

(1)因、道、术

          (2)道术统一、统一于因

三、幸福工作需要开设情感帐户

1、何为情感账户?

2、存款与取款,你的选择是?

四、塑造良好心态:幸福人生的基础与目标

----运用案例、体验、互动、活动配合完成

1、开放、归零、有格局

2、积极、主动

3、快乐、付出

            ---关于付出与索取

4、珍惜、感恩与迁善

---重要原则 :感恩别人 检讨自己

5、欣赏:模式训练(知道、做到、习惯)

6、重承诺与负责任

  (1)守则检查---关于承诺

  (2)团队互动---关于负责任

7、没有“不可能”  

五、自我训练方法:表现原理--行为带动观念

(1)吸引力定律(法则)

(2)能不能成为 先做了再说

         (3)从有一点点相信到越来越相信


第四部分:幸福工作/创造无限正能量

一、幸福是什么?

1、你对幸福的理解?

2、快乐的能量

3、爱的能量:寻找归属感

(1)人际关系、爱的秘密

---体验/区分:信任/不信任

(2)通过身体语言激发爱的能量

(3)爱的体验/分享

二、人生不设限

三、心理学实验:“伤痕实验”的启示

  (1)遇见未知的自己

  (2)你认为自己是谁就会成为谁

三、企业因我们的改变而充满无限可能

        (1)定位效应

        (2)不是不能改变 而是已经习惯

      五、借鉴传统文化 保持阳光心态

      六、共赢理念 您可以带出

      七、对“改变之门”的认识

      八、体验:嘉许


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