团建活动专家

打造卓越的职场执行力


突破个人思维局限,创造更大可能性;

认清自我、激发潜能;

提升责任心、增强勇气及自信,提升行动力、创新能力及解决问题能力;

团队凝聚力、工作效率和积极性明显提高。

培训方式】小组活动、寓言、案例、游戏、视频等手段,互动练习,结合讲授和点评。

【培训提纲】

1.执行的含义--结果导向

任务与结果有什么不同?

-案例:挖坑与挖井

-案例:一道未上的菜

-结果三要素

结果思维训练

-讨论:何谓诚信?

执行力测试

-九段秘书你能做到几段?

职场箴言:职场只相信功劳,而非苦劳和疲劳!

2.执行的关键--责任意识

责任是企业的生死证

-视频:大锤砸出世界品牌

-案例:永存记忆的2008

责任的定义

-案例:沃尔玛的责任文化

没有任何借口

-案例:一次没有结果的销售会议

-画像:如此“优秀”员工

承担责任的意义

-视频:守职守责的赵恭存

-漫画:别轻易锯断你的十字架

-职场箴言:承担责任会使我们感到痛苦,但这种痛苦只会让我们更成熟!

3.执行的灵魂--敬业意识

什么是敬业

-案例:24-16-8小时工作制

为什么要敬业

-案例:三个石匠的故事

-寓言:”自断经脉“的苹果树

我们是在为谁打工

-案例:职场中的”精“与”傻“

-案例:21:30的MSN对话

-职场箴言:事业是自己的,哪敢不敬?!

4.执行的精神--永不言败

成功的秘诀

-案例:上个世纪最经典的演讲

永不言败精神

-案例:张丹张昊震擅都灵

-成功的心智模式

是的,我已经准备好了!

5.执行的利器--团队精神

团队意识

-案例:公司中的“我们”、“他们”

-游戏:擎天柱

团队精神

-一滴水只有融入大海才能成就伟大

-身先士卒,生死与共

-结果提前,自我退后

-狼性文化,勇往直前

6.执行的保障--制度规范

执行力自我检查的四个凡事

-案例:麦当劳的店铺检查表

制度第一,自觉第二

-案例:一包泥土与一缕头发

成功的六大步骤

-分享:万有一失的减肥方法

活动:优秀学员表彰


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