团建活动专家

打造卓越的职场竞争力


培训对象】职场人士

【培训时间】一天

【培训目标

突破个人思维局限,创造更大可能性;

认清自我、激发潜能;

提升责任心、增强勇气及自信,提升行动力、创新能力及解决问题能力;

提升个人领导力、影响力及情绪管理能力;

提升团队凝聚力、工作效率和工作积极性。

【培训方式】小组活动、寓言、案例、游戏、视频等手段,互动练习,结合讲授和点评。

【培训提纲】

何谓“职业性”?

1.责任担当

责任与企业之间的关系

-案例:一次没有结果的销售会议

-案例:沃尔玛的责任文化

责任感的定义

责任心初级修炼

-案例:一颗螺丝钉

责任心进阶修炼

为什么要承担责任

-别轻易锯断你的十字架

职业箴言:承担责任会使我们感到痛苦,但这种痛苦只会让我们更成熟!

2.敬业精神

敬业的第一重境界:用力

-案例:24-16-8小时工作制

-案例:“职业”的定义

敬业的第二重境界:用心

-案例:上海滩第一“的哥”

敬业的第三重境界:用情

-职业箴言:比满意更高的境界,是让客户感到惊喜和感动!

为什么要敬业

-案例:苹果树的故事

我们究竟是在为谁打工

-有关付出与回报的两种职场逻辑

-案例:《职业素养》的赶鸭子上架

-案例:21:30的MSN对话

-职场箴言:事业是自己的,哪敢不敬?!

3.积极主动

主动意识

-案例:跑步机的故事

-探讨:为什么不主动

-探讨:性格可以改变吗?

-案例:怎么才能变得勇敢?

-分享:将性格的韧带拉开

心智模式为行为的影响

-Have-do-be心智模式

-Be-do-have心智模式

成功的六大步骤

-案例:成功的秘诀

-交流:万无一失的减肥方法

-企图心的三种境界

-职场箴言:成功,取决于一个人的决定!

4.结果导向

任务与结果有什么不同?

-案例:挖坑与挖井

-案例:一道未上的菜

-结果三要素

结果思维训练

-视频:优秀与平庸的差距

执行力测试

-九段秘书你能做到几段?

结果导向=永不言败

-视频:海尔开拓海外市场

职场箴言:职场只相信功劳,而非苦劳和疲劳!

5.乐观心态

情绪对工作和生活的影响

情绪在职场中造成的影响

-案例:老板影响了猫咪

阳光心态修炼

-案例:哈理斯的“快乐钥匙”

-案例:修炼到极致的苏格拉底

-职场箴言:我们不可以左右天气,但我们能选择心情。

乐观平和的根本因素--爱与感恩

-凡事感激

6.危机意识

居安思危,未雨绸缪

-案例:两个和尚的故事

-职场箴言:上班时间求生存,下班时间求发展!

只有学到老,才能活到老!

-案例:终身学习的李嘉诚

名企的危机意识

最佳任务完成期

-案例:面对急着赶航班的CEO

-职场箴言:职业人的最高境界,要么将老板养废,要么将老板逼疯!

7.以协作为导向的职业精神

团队的定义

团队意识

-案例:公司中的“我们”、“他们”

-游戏:擎天柱

团队精神

-一滴水只有融入大海才能成就伟大

-身先士卒,生死与共

-结果提前,自我退后

职场箴言:在公司里,只有“我们”,没有“他们”!


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