【课程名称】《引领卓越,赢在情商》
【课程背景】
情商简单来说就是自我管理情绪的能力。和智商一样,情商(EmotionalQuotient,简称EQ)EQ是情绪商数,是一个度量情绪能力的指标。
情商不同于智商,它不是天生注定的,而是由下列5种可以学习的能力组成:
1、了解自己情绪的能力.能立刻察觉自己的情绪,了解情绪产生的原因;
2、控制自己情绪的能力.能够安抚自己,摆脱强烈的焦虑忧郁以及控制刺激情绪的根源;
3、激励自己的能力.能够整顿情绪,让自己朝着一定的目标努力,增强注意力与创造力;
4、了解别人情绪的能力.理解别人的感觉,察觉别人的真正需要,具有同情心;
5、维系融洽人际关系的能力,能够理解并适应别人的情绪.
《引领卓越,赢在情商》课程基于情商的五个方面,设计出情商管理的五位修炼模型,帮助学员自我管理,认知他人,构建和谐的人际关系,从而助力组织绩效,建立个人影响力。
【课程收益】
认知情商并了解自己的情绪商数
掌握自我情压管理的方法和技巧
掌握情商修炼的五维方法
本课程涉及四次研讨、十个案例、八大技巧,六大工具,三套表单
【课程对象】全员
【授课方式】理论讲解+案例分析+角色扮演(多形式教学)
【课程时长】2天,6小时\天(线上线下同步,可定制)
【课程大纲】
引言:情商管理的两个底层逻辑
第一单元:情商的重要意义
1.讨论:热点事件,让我们反思情商的重要性!
2.情商在职场、工作中的主要体现
人际关系
团队协作
冲突管理
抗压力
以结果为导向的工作作风....
3.讨论:为什么说智商管理事,情商管理人?
4.情商测试
5.情商的两个层次五个维度
自我认知、自我控制、自我激励
同理心关注、协同管理他人
第二单元:情商管理情绪觉察力
1.职场中常见的心理障碍
情绪、心理问题
婚姻问题
职业发展问题...
2.情绪管理
(1)情商测试及解读
(2)情绪管理的三阶段
自我觉察
合理表达
有效调节
(3)情绪ABC:
案例讨论:都市夜归人
人生曲线(互动)
第三单元:情商管理自驱力
1.用积极的情绪平衡消极的情绪
讨论:什么是平衡?
常见的积极情绪
互动:什么事情让你感到开心、快乐、幸福?
唤醒积极情绪的方法PRAMA模型
保持积极情绪的方法Flow模型
具体的方法
冥想
感恩
警觉
2.管理他人的情绪法
角色扮演:识别对方的情绪
感受与事实(视频学习)
管理他人情绪五步法
第四单元:情商管理同理心沟通
1.同理心沟通
案例分析:什么是同理心沟通?
同理心的公式
2.同理心四部曲
专注的的倾听
换位思考
识别对方的情绪
用自己的话表述
3.专注的倾听
体验反思:你听到了什么?
3F倾听(事实、感受、意图)
4.识别对方的情绪
体验:情绪识别
案例分析:你会找哪一位顾客?
5.用自己的话表述
四个耳朵以及四种表述
讲对方想听的,而不是自己想说的
案例分析:王妃的故事
现场训练:如何跟老公沟通?如何跟孩子沟通?如何跟业务伙伴沟通?
提问:人是理性的还是感性的?
人际关系的三种模式
人性都喜欢赞美:如何赞美
三及反馈工具:批评的七步曲
第四单元:情商管理抗压力
1.互动:你健康吗?
2.心里健康的十项标准
3.认知压力WHAT压力是什么
(1)压力的危害
适度的压力,让我们成长;
过度的压力,危害身心;
(2)压力是怎么产生的
压力测试(互动)
压力绘画催眠
(3)压力的主要表现
4.管理压力HOW有了压力怎么办?
(1)常见的三种对抗压力的方法
压力管理的天龙八步
识别压力信号
调整内在认知
选择适合策略
学会放松心情
合理释放压力
舍得学会拒绝
培养积极心态
养成良好习惯
抗压小技巧
忍泄逃
芮克式呼吸法
敲击疗法
第五单元:情商管理决策力
1.情商决策力的三阶七步成师法
认识问题(S)
分析原因(A)
解决问题(S)
设定目标
制定实施策略
评估对策
执行
2.如何控制你的冲动决策情绪
3.讨论:为什么情商拒绝一言堂的决策风格
4.情商决策力的工具及方法
头脑风暴法找到导致问题的原因
5W2H全面分析问题
鱼骨图法对原因进行归类分析
5WHY法找到问题的根源
分析的工具,分析问题
第六单元:行动计划
1.梦想剧场
2.行动计划指导
可根据企业的需求定制课程。
公司核心业务包括旅行式团建、培训式团建、主题式团建、策划式团建、体育式团建、户外式团建。起赢培训不断追求团建产品创新与服务超越,致力于打造成为中国最具影响力与创新力的团队建设品牌。
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