团建活动专家

项目背景:

推动党建与业务深度融合,是企业贯彻党和国家战略意志的必然选择;党建品牌建设是党建工作与中心工作融合互促的重要载体和重要抓手,也是基层党组织整体形象和党建工作的综合反映,对于进一步坚持和加强党对国有企业的全面领导、提高国有企业党的建设质量具有重要推动作用。新时代新形势下,把品牌建设理念融入国有企业党建工作,积极构建具有国有企业特色的党建品牌体系,将品牌管理的理念和方法嵌入党的建设工作中,用品牌理念带动党建,用品牌标准评估党建,用品牌技术推进党建,用品牌形象展示党建,用品牌效应衬托党建,实现品牌管理与党的建设相互融合、相互促进,既是国有企业基层组织党建工作的生动探索与实践,也是国有企业基层组织党建工作的积极创新与跃升。

 党建品牌建设痛点:

党建品牌是党建工作创新的重要载体,目前党建品牌创建活动在各地如火如荼地开展。但在进行党建咨询的过程中发现,很多党组织在创建党建品牌时存在一些问题,主要体现在以下方面:

思想认识模糊 政治站位不够--党建工作重短期成效,轻长期规划。对于党建品牌创建的认识浮于表面,跟风严重,不能明确其重要功能,对如何发挥作用更是一知半解,没有站在全面从严治党的大背景下去思考党建品牌创建的政治意义及价值;

党建载体单一 极易流于形式--部分党支部在党建工作中搞一刀切,党建活动内容样板化,党建工作载体却缺乏创新,流于形式,大搞“报告党建”、“纸上党建”,仅仅看重党建工作的书面成果与宣传工作,党建工作缺乏有效过程管控;

缺乏品牌内涵“烂尾”情况严重--有些党建品牌有名无实,美其名曰党建品牌,实则一副空架子,没有具体的内涵;一些党建品牌名字缺少红色基因,仅从名字上无法分辨出是党建品牌还是业务工作品牌;有的党组织党建品牌创建缺乏长远规划,脱离工作实际,忽略了创建党建品牌的初衷,导致党建品牌创建只是“昙花一现”;

引导力不足 融合力不够--党组织在党建品牌创建过程并没有发挥其应有的政治动员力及引导力,部分党组织的党建品牌和单位中心工作没有完全融合,非但没有解决“灯下黑”和“两张皮”问题,反而成为“灯下黑”和“两张皮”问题的另一种表现形式。

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项目思路:立足品牌建设焦点

企业党建品牌构建需牢牢抓住品牌焦点,实现从点到面的突破,党建品牌构建有四大焦点,分别是企业精神的展示、党建知识的阵地、企业发展的窗口、党建成果的展厅,需从这四点入手进行品牌建设。党建品牌创建是一个逐步炼化的过程,在创建过程中一定要以打造围绕中心、服务大局、与时俱进、突出特色、务求实效,让群众认可的党建品牌为目标,保证品牌建设的科学性、有效性和可持续性,通过党组织发挥牵引作用,运用多种手段和途径,最终形成一种独居特色、富有号召力和凝聚力的品牌形象。围绕企业党建品牌创建焦点和目标,聚焦企业党建工作“一企一策工程”建设和“一企一品牌”创建“两个重点”,通过“品牌化、特色化、亮点化、可视化”的建设思路,夯实党建工作基础,弘扬红色精神,创新打造党建品牌与模式,点燃企业高质量发展的燎原之火。从业务中来,到业务中去企业党建品牌项目将围绕党建品牌打造过程,从党建品牌构建、品牌载体打造、品牌落地生根、品牌成果彰显,讲好品牌故事,提高企业党建质量,进一步推进党建与生产经营深度融合,有效促进公司安全生产、经营管理、改革攻坚、创新创效、技术攻关和服务群众等工作提质增效。

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主题课程:《善研-调查研究技巧》

开场 观看视频《寻乌调查-毛泽东开展调查研究》

学员讨论:调查研究对干部能力提升的重大意义

讨论:百年党史的伟大进程中调查研究的重要性

第一模块 【学深悟透 名人名“研“】

1、习近平总书记对大兴调查研究之风的重要论述

2、调查研究“深实细准效”的总体要求

3、老一辈无产阶级领导人调查研究好方法

【学员练习】调查研究五字诀

第二模块 【深入群众 能“研”善行】

调查研究的五大要素学习分解——深

1、案例讨论:观看视频《如此调研》

2、总书记提出的“走马观花式调研、盆景式调研、作秀式调研”

3、深入调研的四个维度

【学员练习】假如你是马县长

第三模块 作风务实 谨“研”慎行】

调查研究的五大要素学习分解——实

1、讨论案例 央视评论为何遭网友“怼“?

2、老百姓喜欢什么样的调查研究

3、调查研究提升群众工作能力的“两条腿能力“

【学员练习】与群众开展调查访谈情景演练

第四模块 【事无巨细 千“研”万语】调查研究的五大要素学习分解——细

1、毛泽东与调查研究

2、调查研究的三大细节:调研前的准备-调研的形式-对调研材料的分析

3、细致入微的调查研究需要遵循的三个维度

第五模块 【聚焦矛盾 一“研“为定】调查研究的五大要素学习分解——准

1、专题调研的三个要求

2、如何破解调研中的三个痛点

第六模块 【重在执行 “ 研“出必行】调查研究的五大要素学习分解——效

1、调研报告和调查报告的区别

2、调研报告的“五步成品法“

3、调查研究和干部的执行力

【学员练习】高质量调研报告撰写

【课程复盘】

1、全党开展大兴调查研究主题教育的重大意义

2、习近平总书记对调查研究的重要指示精神

3、如何策划一场高质量的调查研究(以学员单位为例)

通过项目负责人、书记等的访谈、问卷调研以及过往党建活动、业务特点材料,让顾问团队、工作坊老师更了解公司的情况,便于后续的开发。


主题课程:《先锋™》

导入

1.活动导入:视频《决胜》

2.党的工作“六位一体”党的建设“六位一体”

3.党业融合三个BUG:信不信,愿不愿、能不能

4.党业融合的力矩原理

5.党建势能转化为发展动能

6.党建促业务的实践探索、现状与发展

7.党业融合之道:能力系统与工作结构

8.课程结构与逻辑

模块一、问题导向 找准结合点

案例研讨:《案例总结表单》

1.问题背后的问题

2.脱贫攻坚战的思考路径

3.如何找准结合点?

4.对标中心业务锁定业务问题

5.练习:业务问题检测

6.阶段成果产出:本单位(系统)业务

结合点

模块二、系统筹划 创新工作面

案例研讨:《案例总结表单》

1.系统筹划的底层思考

2.练习:党建工作设计架构

3.1+3架构的系统策划

4.党建创新的路径

5.总结:党建创新力的核心能力

6.练习:党建共建的创新设计

模块三、保障到位 营造生态圈

案例研讨:《案例总结表单》

1.案例研讨成果

2.党业融合的机制保障

3.撬动国企的六大资源

4.内部资源和外部资源

5.总结:资源保障的核心能力

模块四、项目落实 锁紧价值链

案例研讨:《案例总结表单》

1.七大机制确保项目执行

2.闭环管理:让项目达成目标

3.总结:项目执行力的核心能力

模块五、党建引领 打通力量源

案例研讨:《案例总结表单》

1.党建引领的组织顶层设计

2.党建引领的“底层逻辑”

3.党建引领的心理机制

4.党建引领的管理机制

5.党建引领的六步走

6.总结:政治引领力的核心能力

7.如何培养标杆?

模块六、立体宣导 助推品牌建

1.案例研讨:全平台宣传的“党建主播”

2.习近平论意识形态工作

3.练习:政治领悟力和政治判断力

4.全媒体思维与全媒体布局

5.全流程价值分解的操作方式

6.总结:品牌宣导力的核心能力

7.讲好品牌故事,增强党建引领的力量

成果产出与展示

1.学习成果产出

2.终极复盘

 

主题课程:《灯塔™》

导入

1、党建品牌建设是加强党的建设、促进党建业务融合的有效途径

2、党建品牌的落地维度—MI、VI、BI

3、课程的核心逻辑

模块一、选址:党建品牌定位

1、党建品牌建设的选题方向—重、难、堵

2、选择业务问题的三个维度—实用度、鲜活度、稀缺度

3、练习:筛选出所在部门需要党建聚焦的典型问题

4、党建品牌选题要聚焦党建与业务的结合点

5、练习:描述党建品牌建设的目标

模块二:筑基:党建品牌理念

1、党建品牌理念示例

2、党建品牌理念的功能—目标、激励、凝聚与稳定

3、党建品牌理念三个维度—党建使命、党建思想、行动准则

4、党建品牌理念原则

5、练习:党建品牌理念梳理

模块三:建塔:党建品牌活动

1、党建品牌活动案例

2、品牌活动聚焦党建业务融合点

3、品牌活动的开展逻辑

4、关键活动的加减乘除

5、党建品牌活动种类

6、练习:品牌落地举措与关键活动共创

模块四:立标:党建品牌策划

1、党建品牌命名示例

2、党建品牌命名边界—四大属性

3、党建品牌命名方法—六大方法

4、党建品牌命名原则—麻辣烫

5、练习:党建品牌命名

6、党建Logo设计目的—增强辨识度、体现自身特色、党建工作宣传

7、党建Logo设计原则—严谨性、识别性、独特性、记忆性、普适性

8、党建Logo设计:提炼关键词

9、党建Logo设计:确认Logo的表达形式

10、党建Logo设计:明确颜色

11、练习:Logo创意设计

模块五:亮灯:党建品牌传播

1.案例研讨:全平台宣传的“党建主播”

2.习近平论意识形态工作

3.练习:政治领悟力和政治判断力

4.全媒体思维与全媒体布局

5.全流程价值分解的操作方式

6.总结:品牌宣导力的核心能力

7.讲好品牌故事,增强党建引领的力量

8、党建阵地展示

9、党建阵地类型:线上线下阵地

10、党建阵地助力业务发展

11、阵地建设标准

12、党建特色阵地建设—行为触点、情绪线、仪式感

13、练习:品牌阵地规划设计

在前期主题调研基础上,通过召开品牌文化提炼评审会,致力于集合内外部专家的智慧和经验,通过专家的引导,充分拎取和共创党建理念、文化、事件和重点,通过同类整理和素材梳理,真正产出一批符合企业价值方向的关键信息,深度解读和探索公司的底层性格、故事和追求,结合企业文化,设计党建品牌。党建工作是理论与实践的结合体。党建工作作为理论化的观念形态,要转化为鲜活的实践,必须通过一定的载体来实现。党建载体是党建工作的重要承载者,在企业内部,划出单独区域,打造出具有该企业特色的党建载体,营造浓烈的党建氛围,是提升组织党建工作品牌形象的必要选择。党建载体一般分为形式载体与内容载体。

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主题课程:《党建微课开发》

导论:关于党建微课开发的特点

1、党建学习的发展,新时期的引领

2、“屏读”时代的机会,党课可以

模块一、价值:党建微课如何呈现价值

1、做好党性修炼,严守最后一公里

2、党建微课于思想建设:TED-Ed的尝试、百万教师,对党课学习的借鉴

3、党建微课于党建建设:体验与信息传递

4、讨论:好的党建微课有什么特点?

模块二、党建微课设计:精致需要策划,正确性需要保障

1、党建微课的取材渠道:文件、条例、制度、讲话、官媒等

2、党建微课的内容来源:要点、痛点、热点

练习:确定微课选题的渠道及内容来源

3、党建微课内容的朴素结构:HOW树、 WHY树、WHAT树、组合树

4、关注用户:最新精神学习、文件传达,知识获取,技能提升,心态改善——教学目标

练习:党建微课教学目标识别

5、呈现形式说明:现场录课、静态图文、H5场景秀、PPT转屏、Flash动画、音频说课、电脑录屏、情景视频

练习:根据自己党建微课的内容及目的,确定呈现形式

6、党建微课命名的三字真经:稳、准、狠

练习:给自己的微课设计一个正确且合适的名称

模块三、脚本:写出党建微课精彩

1、如何让党建知识转化更高效

2、微课设计的三性原则:

故事性——制造冲突,常见的两难选择困境

实用性——回归场景

刺激性——情绪的起伏符合峰终定律

3、微课的开、进、关设计

引入主题(开)首选S-C-Q-A模型四种“进”的方法:情景链设计、蒙太奇手法、复盘求真法、工作教导法万般归一成焦点

4、四字概括脚本设计

练习:写出党建微课脚本

模块四、制作:制出党建微课的美

1、微课制作工具介绍

2、各种形式的党建微课制作方法指导

3、关于文件格式的说明

练习:完成党建微课制作

Part 1经验萃取基础知识

1. 体验活动:什么是经验萃取

2. 组织最佳实践

3. 经验萃取与案例开发

4. 组织经验的载体

Part 2党建经验萃取价值和原理

1. 沉淀党建智慧经验

2. 创新党建人才培养

3. 推广特色党建经验

研讨:党建经验如何快速复制落地

案例:某国企党建经验萃取分享

步骤三:提取成功关键要素

ü 解析成功要素

ü 选取可复制、有价值的关键要素

ü 经验提炼的三个解码

ü 结构化呈现

ü 练习:输出经验图

ü 工具1:提炼经验系统化梳理模板

步骤四:输出相关套件

ü 经验萃取成果的常见呈现形式

ü 输出1:党建最佳实践案例

ü 输出2:党建最佳实践操作宝典

Part 4党建经验的应用

ü 经验萃取成果的应用载体

ü 示例:多家企业经验萃取应用展示

主题课程:《菁萃™-党建经验萃取》

Part 3党建经验萃取的步骤与工具

案例:某国企的经验萃取

经验萃取四步八式

步骤一:定位萃取目标

ü 确定萃取目标

ü 规划萃取主题

ü 明确输出成果

ü 工具1:萃取主题规划画布

ü 工具2:确定标准的四把尺子

步骤二:选取案例与还原经验

ü 典型案例选取与素材收集

ü 还原经验与深度访谈

ü 练习:学员故事会

ü 工具1:梳理事件的STAR模型

ü 工具2:梳理事件的个人故事曲线图

ü 工具3:案例撰写模板

 

以全面提升支部党建水平为目的,萃取、提炼、总结并推广先锋党支部特色党建经验,沉淀组织优秀经验。总体遵循以下思路:萃取党建智慧经验,创新党建人才培养。通过前期调研,结合企业品牌与文化建设,结合以下主题进行萃取:严格遵循经验萃取标准化流程,通过基础赋能、工作坊实施与复盘总结三个阶段,在萃取专家的引导下进行典型经验萃取。

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主题课程:《书记上讲台》

导论:书记上讲台的重要意义

1、农民运动讲习所:毛泽东的培训师经历

2、书记身上的使命:传递、沉淀、放大

模块一、讲台驾驭:讲好党课身形范

1、党课呈现的本质:培训师首先呈现的不是内容,而是自己

2、党课培训师要有“三气”:正气、底气、和气

3、体验:一分钟即兴授课(含录播)

4、五分钟台风训练:从门外汉到科班生

5、常用手势表达及肢体语言禁忌

6、视频点评:一次失败的党课课堂

7、党课培训师“讲座、演讲、正式授课”不同课堂形式的身形范

模块二、教学方法:严肃内容趣呈现

1、讲党课常见四种的失败类型

2、视频研讨:严肃课程的课程气氛就一定是严肃的?

3、案例:一个有趣的党建沙盘

4、面条理论:党课设计的必不可少的佐料(45种课程“佐料”分析)

5、公式:如何计算课程的生动性——效果是设计出来的

6、课堂情绪线与培训素材设计的关系

7、党建经验传播经典工具:S-C-Q-A法

8、党史故事讲解经典工具:蒙太奇法

9、党性进化演绎经典工具:3S教学法

10、党务实践分享经典工具:比较冲突法

11、抽题练习:用四大经典工具现场改

造指定课程内容

模块三、课程结构:精妙逻辑巧演绎

1、四级大纲:把教学目标转化为课程架构

2、完整结构的四级目录-根目录、干目录、支目录、叶目录

3、基层党组织的课程开发人员如何精准把握教学目标

4、虎头立威、龙身丰满、豹尾精悍的构图手法

5、MECE原则的运用在二、三级目录的运用

6、由点到面,或由面到点的构建课程金字塔

7、练习:画出品牌课程的“思维导图”

模块四、教学策划:突破传统绕九肠

1、案例:一次回环九肠的党课现场

2、教学方法设计的原点:刺激右脑的“三化”途径

3、党课教学模式“三子”结构:钩子-格子-楔子

4、开场设计、结尾设计的基本原素和常见组合

5、练习:开场设计五招十式的吸睛大法

6、党课命名需要考虑的三个要素——主题、角度、方向

7、党课的七字法则——精准、严肃、冲击力

8、党课命名的五种经典方法

 

竞赛评审

为巩固课程开发及讲授落地的效果、为整体项目成果进行宣传体现,在完成课程开发设计与汇报呈现赋能后,将组织一场为期1天的党建课程主题讲授大赛,发扬党建精神,展现党支部书记和企业内训师风采,宣传企业党建建设培训品牌。

1-评审内容:课堂教学能力:包括课堂上展现的职业形象、语言表达、控场能力。

2-课程设计能力:包括课程大纲提炼、教学PPT制作、培训素材运用等能力。

评审流程:小组整体→组员逐个展示→表彰授证

 

成果提炼:包含本次项目过程中输出的所有成果进行提炼、包装并进行总体汇报,便于后续查询、使用,还包含通过项目实现的党支部书记能力提升的成果描述。

 

主题课程:《公文写作思维训练》

一、公文总动员之认识公文

(一)公文的概念

1.公务活动中使用的文书

2.有着特定体式的文书

3.需要经过一定的处理程序来使用的文书

(二)公文的特点

1.政治性

2.法定性

3.权威性

4.时效性

5.保密性

6.规范性

7.实用性

(三)公文的作用

1.领导和指导

2.规范和准绳

3.交流和联系

4.宣传和教育

5.依据和凭证

6.档案和史料

(四)公文的分类

1.通用公文

2.专用公文

二、公文总动员之内在逻辑

(一)文字工作的3个机会和4对关系

(二)日常写作/沟通的困惑

(三)办文即办事

(四)“七步成章”——写作通用的内在逻辑

(五)公文写作的结构主义分析

1.基于经验的公文写作体会

2.公文结构的形式化表达

三、公文总动员之构思方法

(一)基调

1.基调为王

2.六种文案的标志性语气

(二)结构

1.“向下想三层”

2.要话先说

3.分组归纳

4.MECE,展示思维的广度

(三)内容

1.什么样的素材质量更高?

2.工整对仗的好标题,沁人心脾

四、公文总动员之网络公文

(一)“互联网+”新常态

(二)邮件和微信中的礼仪

(三)活动简讯制作技巧

1.PPT

2.美篇

3.公众号

五、公文总动员之境界升维

(一)“领悟力”是写好文章的关键

(二)深入浅出才能明白易懂

(三)务实管用作为公文的第一原则

(四)巧妙用典,彰显文采飞扬

(五)永远的重复+持续的创新

(六)用思维磨砺写作内功

(七)注重提升“诗外功夫”

 

主题课程:《好党员播好直播》

导入

党员播好直播课题解读,需要明确直播主题和内容,符合党员自身特点和职能,坚守底线原则。

一、好主播良好素质

1, 希波克拉底气质模型

1)从西游记师徒四人分析性格

2)胆汁质、多血质、粘液质、抑郁质解读

3)各类气质代表人物

2, 好主播良好素质

1)素质金字塔:积极主动、善于表达、坚定决心、勤于思考

2)主播素质在直播中关联和体现

二、好主播良好能力

1,党员形象塑造力

1)党员形象管理

2)强调党员身份

2,演绎表达力

1)信息传递三角形

2)声音语境背后传递情绪

3)身体语言决定视觉效果

3,专业学习力

1)党性教育学习

2)直播技巧学习

a, 留人三大主动

b, 转粉三大驱动

c, 粉丝互动心理

4,控场应变力

1)心态调整

2)遇见黑粉解决方法

5、增加党员引导

1)引入党建元素

2)传达党的声音

3)宣传先进事迹

4)身体力行树榜样

三、好直播开播流程

1,直播全流程

1)直播前准备:场景搭建、氛围布置、视觉+听觉因子

2)直播中执行分工:各角色负责工作

3)直播后复盘:五维四率分析法、看盘改进

2,直播脚本策划

1)整场直播脚本策划

2)单场产品脚本策划

演练:学员撰写策划一场2小时直播,含单品直播脚本,全员反馈

课程结尾:知识回顾;复盘主播各项能力,结合直播各步骤流程对应做的事情

 

红色党建参访策划:

参观学习成功的企业可以借鉴先进的党建模式和实践,加强党员干部之间的交流,增进团队凝聚力和意识形态认同感,凝聚组织力量,提高党建工作的科学性和有效性,推动党建品牌的创新和发展。 特色亮点:注重实践经验的交流和沟通,提供平台供党员干部之间进行深入的学习,凝聚组织力量,激发党员干部的创新精神,打造优秀党建品牌,推动党建品牌的创新与发展,提升企业的竞争力和影响力。

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主题课程:《引导觉技®》

模块一、开始视界之旅

1、开启视界之旅:warm up-视觉游戏

2、视觉思考:我们为什么要学习视觉引导

3、奇思妙想:引导觉技课程理论逻辑图

4、打破视觉迷恋的5大误区

5、四大学习模式:沉浸式学习超乎想象的学习方法

6、大脑认知:开启你左右脑天赋的可能

模块二、唤醒身体涂鸦天赋

1、视觉工具:你的创作从三只马克笔开始

2、视觉图形:点、线、形状、箭头

3、视觉书写:英文字母、数字、标题字体、内容字体

4、视觉人物:表情、肢体、动态

5、视觉场景:职场、会议、沟通、心理、共创

6、视觉色彩:视觉表达常用配色方法

7、视觉排版:视觉记录常见七种排版

模块三、视觉语言应用训练

1、视觉语言:探索视觉语言的根基

2、视觉思维拓展:职场高频应用词汇视觉化

3、视觉游戏:图像VS文字,九宫格联想训练

4、视觉化呈现的12项利器

5、便利贴:身边最好的练习卡

6、视觉挑战:涂鸦革命的行动召唤

7、视觉道具:视觉训练卡片

模块四、个人视觉成长篇

1、绝非天赋:盲目的自我刻意练习,挑战视觉单点突破法!!

2、聆听:即时聆听,视觉呈现的14个诀窍

3、速录:听与记,手脑的应激反应

4、记忆:照相记忆法,让大脑回到孩童时代

5、实战演练:三点式训练法,突破自我设限

6、实战演练:视觉单点突破法模块

五、视觉引导教学应用篇

1、引导式培训师的课堂教学的三大挑战

2、引导式培训师的教学理念

3、视觉道具:教学引导卡,工具与流程的完美结合

4、视觉化教学案例拆解:5步化课为图

5、实战演练:深度交互的课程展示

模块六、视觉引导职场会议应用篇

1、如果不用PPT你会如何开展会议?

2、会议图像记录原则

3、视觉引导团队开放隐喻的愿景

4、影响群体投入的拦路石

5、视觉道具:视觉会议模板

模块七、视觉创意篇

1、视觉全景图:课匠堂独家版权课程案例拆解

2、实战演练:创建自己的构想图

3、群体共创:梦想画卷

 

党建阵地主题策划:从理念高度顶层设计,结合党建引领、企业文化、地域特点、业务特性、党建实际等,萃取企业文化,策划党建阵地主题内容;

线下阵地建设:基于阵地文化内容,进行阵地内容策划,开发党建阵地内容大纲、模块文案、讲解指导等;

阵地活动策划:依托党建活动阵地策划多样化的党建活动,包括特色寻迹活动、红色情景剧汇演、主题党日活动、学习平台等,真正让阵地活起来;

阵地效果图:划拨独立的教室/会议室,进行党建形象包装,包括通用的党的元素、党建条例、党建成果、党建/党史/党的会议/重要讲话-播放区域。

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关于我们

      公司核心业务包括旅行式团建、培训式团建、主题式团建、策划式团建、体育式团建、户外式团建。起赢培训不断追求团建产品创新与服务超越,致力于打造成为中国最具影响力与创新力的团队建设品牌。

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