《经验萃取》——最大善意出干货
时间:3天
核心内容:WEAR模型:
一、认识萃取
1.经验萃取的定义
2.萃取的价值
3.萃取应用的情境
4.萃取类型与自萃全流程
5.萃取成果的输出
6.萃取的能力挑战
二、W萃取选题
Wisdom Focus
1.自萃执行要点一览
2.聚焦经验领域
3.定目标:问题解决的受众与场景
4.可衡量的成功标志
5.初定选题名称
6.小组案例实作与发表
三、E经验解构
Experience Scan
1.萃取的两大核心技术:解构、重构
2.场景还原STAR
3.经验显形技巧:三层、五线、七问
4.“知识点图谱”案例解析
5.小组案例实作与发表
6.晚间作业:个人案例萃取同步
四、A智慧重构
Action & Awareness
1.提取关键知识
2.干货SOP化
3.ASK分析与归类
4.知识点建模三步走
5.可传承的方法论与命名
6.小组案例实作
五、R 成果输出
Result & Influence
1.干货之言之有物SCQA
2.小组汇报资料实作
3.小组萃取成果展示
4.案例实作评估反馈
5.晚间作业:个人案例萃取同步
六、全员萃取
1.集众智,享精华:干货分享
2.反馈与优化辅导
3.干货深加工与应用场景
4.优秀作品&颁奖(结训)
隐性经验显性化
成果输出:每学员一个方法论输出PPT(SOP化)
公司核心业务包括旅行式团建、培训式团建、主题式团建、策划式团建、体育式团建、户外式团建。起赢培训不断追求团建产品创新与服务超越,致力于打造成为中国最具影响力与创新力的团队建设品牌。
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